Jag har fantastiska vänner. Så många, så omtänksamma, så hjälpsamma! Inspirerad av Vargkasks blogginlägg om de personer som förgyller hennes liv, upprepar jag gärna hennes ord - "Lycka och tacksamhet. Inser hur lyckligt lottad jag är och försöker efter bästa förmåga att ta tillvara stunderna." Som inte det vore nog har jag också en underbar sambo som …
Etikett: HR
Saker Veckans Affärer kunde lära sig mer om
... är nog vad som verkligen imponerar på en chef. Jag hittade listan "9 saker du ska göra för att imponera på chefen" hos dem. Nog för att jag log när jag läste den - då den skulle kunna komma från "Bizarro" eller någon liknande lektyr - sprider den fel budskap till fel personer. Förhoppningsvis …
Trender inom HR
Idag läste jag ett inlägg på "Affärsdriven HR" vilket är en blogg om strategisk HR som jag gärna rekommenderar er att följa. Siri Wikander som är författare uppfattar jag både som saklig, kunnig och tydlig i sin kommunikation. Nyligen var Siri på Accentures seminarium ”The future of HR” där de gick igenom 10 trender som hon …
Jag söker #nyttjobb
Jag vill ha ett arbete där jag - får använda min förmåga att nätverka och möta människor - utvecklar min upptränade förmåga att läsa av människors beteende - har nytta av min förmåga att höra det folk inte säger - får vidareutveckla min förmåga att skriva texter och där min kunskap och mitt intresse för …
Director of Fun
Nu är alltså tiden här. Tiden då jag inte längre har koll på vad som händer, när framtiden springer ifrån mig och jag står kvar och förundrat står kvar och tänker: - Vad hände nu? Häromdagen läste jag Johannes Sundlos inlägg "Man vet saker. Tror man. – #045 av #blogg100". Jag läste den och log. …
Yahoo starten på en trend?
Jag och många med mig reagerade när Yahoos VD Marissa Mayer meddelade att Yahoos anställda inte längre får arbeta hemifrån utan istället ska infinna sig på kontoret (om ni missat det kan ni läsa mer om det här) På ett sätt är jag lite förvånad att ett så stort bolag som Yahoo, och som dessutom …
Rekryteringsbolagens rävjakt efter talangerna
Idag ställde Johannes Sundlo en fråga på Twitter: Min spontana tanke blev först "Nej, för sjutton, Facebook är mitt vardagsrum på internet, jag vill inte ha dit mina arbetsgivare såvida jag inte själv har bjudit in dem dit!" Därefter fick jag mer information kring hur och vad @jsundlo hade i tanken. Sen tänkte jag lite till. Vad jag …
Sekretess på Arbetsförmedlingen?
Idag var jag på Arbetsförmedlingen (AF) i Solna för att bli "inskriven" som arbetssökande. Ja. Jo. Det är dags för mig att se mig om efter nya uppdrag inom HR-branschen. Så om ni vill anställa en engagerad HR-medarbetare så är ni välkomna att höra av er! Men nog om det. På AF i Solna anmäler …
HR i mitt hjärta
En person som stod mig nära för många år sen uttryckte då sin frustration över mig och min personlighet: - Du brinner ju aldrig för någonting!! Det var ett av de uttalande som bränt sig fast hos mig. Gissningsvis går vi alla runt och bär på ett och annat liknande citat som vi har svårt …
Nytt fokus vid rekrytering?
Tidigare i veckan läste jag en HR-bilaga som följde med Svenska Dagbladet. Nu minns jag inte ens vad artikeln jag läste handlade om, men jag minns att jag läste en intervju eller artikel med arbetsmarknadsministern Hillevi Engström så gissningsvis var det något där som triggade mig. Hur eller hur, mina tankar vandrade iväg till hur …
